По предварителни данни от Националния статистически институт наетите лица по трудово и служебно правоотношение в Пловдивска област към края на март 2017 г. се увеличават със 7.2 хил., или с 3.4% спрямо края на декември 2016 г., като достигат 219.3 хиляди. За това информираха от териториалното статистическо бюро. Спрямо края на четвъртото тримесечие на 2016 г. най-голямо намаление на наетите лица по трудово и служебно правоотношение е регистрирано в дейностите „Култура, спорт и развлечения“ - с 6.0%, „Хуманно здравеопазване и социална работа“ - с 3.4% и „Други дейности“ - с 2.9%. Най-голямо увеличение на наетите лица се наблюдава в икономическите дейности: „Строителство“ - с 9.2%, „Доставяне на води; канализационни услуги, управление на отпадъци и възстановяване“ - с 5.8% и „Преработваща промишленост“ - с 5.4%. В структурата на наетите лица по икономически дейности най-голям е относителният дял на наетите по трудово и служебно правоотношение в дейностите „Преработваща промишленост“ - 32.7%, „Търговия, ремонт на автомобили и мотоциклети“ - 15.4% и „Транспорт, складиране и пощи“ - 8.2%. В края на март 2017 г. наетите лица по трудово и служебно правоотношение са с 2.6% повече в сравнение със същия период на предходната година, като най-голямо увеличение на наетите се наблюдава в икономическите дейности „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения“ - със 7.8%, „Селско, горско и рибно стопанство“ - с 6.6% и „Доставяне на води; канализационни услуги, управление на отпадъци и възстановяване“ - с 6.5%.
 
 Средната брутна месечна заплата в област Пловдив за януари 2016 г. е 870 лв., за февруари - 872 лв. и за март - 915 лева. През първото тримесечие на 2017 г. средната месечна работна заплата нараства спрямо четвъртото тримесечие на 2016 г. с 1.4%, като достига 885 лева. Намаление на средната месечна работна заплата е регистрирано в дейностите „Операции с недвижими имоти“ - с 13.4%, „Образование“ - с 9.7% и „Други дейности“ - с 4.1%. Икономическите дейности, в които е регистрирано най-голямо увеличение на средната месечна заплата, са „Професионални дейности и научни изследвания“ - с 28.5%, „Транспорт, складиране и пощи“ - с 6.7% и „Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети“ - с 5.1%.

През първото тримесечие на 2017 г. средната месечна работна заплата нараства с 8.7% спрямо първото тримесечие на 2016 г., като най-голямо е увеличението в „Професионални дейности и научни изследвания“ - с 34.9%, „Добивна промишленост“ - със 17.9% и „Култура, спорт и развлечения“ - с 15.4%. Най-високо средномесечно трудово възнаграждение през първото тримесечие на 2017 г. са получили наетите лица по трудово и служебно правоотношение в икономическите дейности: „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения“ - 1 995 лв., „Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива“ - 1 610 лв. и „Добивна промишленост“ - 1 367 лева. Най-ниско платени са били наетите лица в икономическите дейности: „Хотелиерство и ресторантьорство“ - 564 лв., „Административни и спомагателни дейности“ - с 627 лева и „Други дейности“ - с 628 лева.
 Спрямо същия период на предходната година средната месечна работна заплата, в област Пловдив, през първото тримесечие на 2017 г. в обществения сектор нараства с 8.8%, а в частния сектор - с 8.7%. По размер на средната месечна работна заплата през първото тримесечие на 2017 г. Пловдивска област заема шесто място сред 28-те области в страната. С най-висока средна месечна работна заплата е област София (столица) - 1 372 лв., а с най-ниска е област Видин - 643 лв. За наблюдавания период средната месечна работна заплата за страната е 1 006 лв. - със 121 лв. или 13.7% по-висока от тази за област Пловдив.