Трима медици от ДКЦ 5 са били уволнени, след като създали   синдикална секция към КТ „Подкрепа“ в лечебницата.  Новината съобщиха от  синдикалния регионален съюз в Пловдив.  


Физиотерапевтът д-р  Антония Динева, избрана  председател на секцията в бившата поликлиника и  рехабилитаторките Добринка Георгиева и Красимира Вичева получили  от ръководството на  здравното заведение заповедите за освобождаване от работа в деня на учредяване на синдикалната организация -10 юли.  Мотивите  за прекратяване на трудовите им договори е съкращаване на трите щата и това, че те  работят на  по 4 часа и в друго лечебно заведение.  

 Истинската причина  за действията спрямо тях е учредяването на синдикалната структура, бяха категорични потърпевшите. Те обясниха,  че управителят на ДКЦ-V д-р Олимпия Литовойска  е била писмено уведомена с протокол за създаването на секцията.  Само час след учредяването и избиране на ръководството, в което влизат и  трите жени, те  са уволнени. Самите те са били подложени на натиск от ръководството да решат дали да останат в ДКЦ 5, или в другото лечебно заведение. 

Заместник председателят на КТ “Подкрепа“ в Пловдив Христо Даскалов заяви,  че това е грубо нарушаване на кодекса на труда, а уволнението на жените е неправомерно.  Предстои завеждане на дела в съда, както и сезиране на Инспекцията по труда. От КТ “Подкрепа вече са подали сигнал и до Прокуратурата за антисиндикализъм и за злоупотреба със служебно положение  от страна на управителя на лечебното заведение д-р Олимпия Литовойска. 

 От КТ "Подкрепа" добавиха, че в ДКЦ 5 използват помещения, наети от фирма без търг или конкурс и д-р Олимпия Литовойска работи в тази фирма, което е нарушение на закона за конфликт на интереси.  От синдиката настояват за спешно свикване на Общинския съвет за тристранно сътрудничество за разглеждане на случая.  

По думите на уволнените те са получавали трудови възнаграждения, които са под минималната работна заплата- 360 лева на, а според  приетия  колективен трудов договор в отрасъл здравеопазване в община Пловдив трябва да са над 700 лева.  Въпреки исканията им ръководството на ДКЦ 5отказало да вдигне трудовите им възнаграждения.

"Не съм нарушавала правата на тези служители, нито съм ги подлагала на натиск. Това което ви е казано не отговаря на истината. Всички наши действия са законни, тъй като ги консултираме с юрист. Съкращаването на трите щата е съгласувано с Инспекцията по труда и като процедура е извършено много преди учредяването на синдикалната организация. Те ще си получат обезщетенията за освобождаването им от работа. Няма от какво да се притеснявам, тъй като не съм извършила нищо незаконно", коментира д-р Олимпия Литовойска.